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第五回 别样面试藏玄机举止言墨显真章（第1页）

李一杲这辈子，就参加过那么两次面试。那时候，他还是个快毕业的研究生，精心准备了一份厚厚的简历，电子版、纸质版一个不落，还特地寄给了好多家公司。没多久，面试通知就来了，记得那次是视频面试，面试官问的问题挺没意思的，其实他简历里都写明白了，可面试官还是问个不停，可能是觉得他回答得不够痛快，结果他最想去的那家大公司没要他。

后来，李一杲自己创业了，需要招人，不过大部分面试都是赵不琼帮他搞定的，他自己亲自面试的已经记不清了。他记得自己面试的时候，特别喜欢跟应聘者聊天，东拉西扯的，聊着聊着就不知道说啥了。赵不琼说他这样面试不行，后来还请了张金枇来指导。从那以后，他就把招聘的事儿全交给赵不琼和张金枇了，自己再也不插手了。

其实，李一杲不是不喜欢招聘，而是他对应聘者太感兴趣了，他把这种兴趣当成了面试，结果就失去了客观判断的能力。他觉得每个应聘者都是人才，都应该被录取，不录取就好像欠了人家似的。可哪能全都录取呢？招聘是个双向选择的过程，对方要选公司，公司也要选对方，这可不是光凭感觉就能行的。

李一杲知道自己的这个毛病，所以就彻底断了自己亲自招聘的念头。

李一杲紧皱着眉头，仔细研究着张金枇发来的一大堆资料和提示。他的目光首先被“三不问”原则中的第一条深深吸引——“别问那些应聘者简历上已经写得清清楚楚的内容”。

这不禁让他回想起自己以前的应聘经历，那时候面试官不也老是重复问些简历上明明白白写着的东西嘛！他再看了看旁边的备注，这才恍然大悟：原来，不问简历上的内容，并不是说跟简历相关的事儿都不能问。比如说，有人简历上写自己在某年某月在某公司担任某职位，还列出了不少成绩，那怎么知道这些是不是真的呢？

面试官这时候就会来个巧妙的转折，问应聘者：“哎，说来也巧，我们有个朋友某某，他那时候也跟你在同一个公司、同一个部门，你们俩当时是怎么分工合作的啊？”

要是应聘者能把细节说得头头是道，那基本上就是通过这种拐弯抹角的方式，验证了简历上的真实性。

李一杲看到这里，心想：要挖出这样的细节，可不是件容易事儿，得费多少工夫去调查研究啊！这一刻，他深深体会到，做个称职的面试官，真是不简单。

接着，他继续往下看，当看到第二条“不问”原则时，他连连点头，觉得十分在理：“别问那些应聘者不得不撒谎的问题”。确实啊，像“你为什么离职”这样的问题，十有八九会得到些漂亮话，这不就等于是在鼓励应聘者说谎嘛。

这时，李一杲想起了张金枇开会时的习惯。她虽然会准备ppt，但从来不在会议上做ppt演示和讲解，而是要求参会者提前阅读并理解全部内容。这种方式让参加会议的人都感到不小的压力，但大家都明白，这是为了更高效地利用会议时间，不要浪费别人的时间。

现在，张金枇将这种方式应用到了招聘上，要求面试官提前阅读并理解所有应聘者的资料，而且在面试时还不能问简历上已经写明的内容。这其实跟她开会的时候不让讲解ppt是一样的道理。李一杲一下子感觉到，这个面试还是要花点功夫的，得赶紧看那些应聘者资料，不然一无所知，免不了在张金枇面前出糗。

他刚看了几份简历，就听到外面人声鼎沸。看了看时间，已经十点半了，李一杲加快速度翻阅简历。突然，外面安静下来，他好奇地推开门探出头去，发现办公大堂坐满了正在笔试的应聘者。

“哇塞，这么多人！”李一杲心里一惊。办公区坐得满满当当的，有些工位上甚至坐着两个应聘者，粗略估计，恐怕有五六十人。他记得大师妹说过最多只有一半人会来应聘，现在看来全都到齐了！

李一杲轻轻推开门缝，瞅了瞅外面的情况，然后赶紧蹑手蹑脚地退回自己的办公室，生怕被人注意到。他坐下来，集中精力，打算赶紧把剩下的简历看完，毕竟他可不想在面试的时候掉链子，让人看笑话。

不一会儿，外面的喧嚣声再次响起，李一杲猜测笔试应该已经结束了。果然，敲门声随即响起，“请进，”李一杲应道。门缓缓打开，一个女生小心翼翼地探头进来，原来是张金枇的小帮手。“李总，张总让您去大会议室跟大家见个面。”她轻声说道。

李一杲应了一声，随即起身，跟随女助手走向大会议室。一走进大会议室，他就感到众人的目光都聚焦在自己身上，让他有些不自在。看到这么多女生盯着自己，他忍不住打了个哆嗦，感觉鸡皮疙瘩都起来了。张金枇朝他点点头，示意他坐下。他走到会议桌前，在张金枇旁边的空位上坐下。

张金枇清了清嗓子，热情地说了几句欢迎词，然后转头笑问李一杲，“大师兄，你觉得今天在座的人中，谁会成为我们未来的伙伴呢？”李一杲一听这话，冷汗直冒。他心中暗骂张金枇，心想我才刚看完一轮简历，现在全忘了，哪知道是谁啊。尽管如此，他还是堆起僵硬的笑容，环顾四周后笑道，“大师妹，这些人能不能全都是我们的伙伴呢？”

大家一听这话，都哄堂大笑起来，会议室的紧张气氛一下子缓解了不少。张金枇笑意盈盈地接过话茬，“大师兄，我有点好奇，你创办这家公司的初衷是什么呢？”

李一杲闻言双眼放光，“大师妹，我得说，我是个周星驰电影的铁粉，周星驰的好些个电影我看了n遍。我喜欢他的电影，不光是因为搞笑，更因为他的电影里面的配角，哪怕就出场几秒钟，都能给人留下深刻印象。”说着，他忽然用河南话蹦出一句“有冇病”，然后笑问，“大师妹，你猜这是谁说的？”

张金枇迅速回应，“这不是功夫里的那个说河南话的农家妇女吗？具体名字我忘了，但你说的这句话，她的形象就浮现在我眼前了。”

“对呀！在周星驰的电影里，那么多不知名的路人，我们都能记住。我常常想啊，我就像那些路人甲，总想着在这个世界上留下点什么。所以，我就想做这样一个平台，让每个路人甲都有那么一刹那，能被历史铭记，所以，就创建这家公司，打造我们的‘烂片时代’app”李一杲一脸感慨地做了一番简单介绍。

“哇哦，大师兄，你的理想好伟大，能实现吗？”张金枇笑问，眼中闪烁着期待的光芒。

李一杲一脸沉醉的神态：“难，真的很难。但，不试试怎么知道不行？”他的语气坚定而充满决心，恍惚这件事情一定能成的样子。

“我你，大师兄！我也想试试！”张金枇环视四周，笑问，“谁想加入我们，一起试试？给我们点掌声鼓励一下吧！”四周随即响起热烈的掌声，仿佛是在为他们的梦想加油助威。张金枇和李一杲站起，频频向众人拱手致谢。

李一杲和张金枇刚在会议桌前坐下，张金枇就面露难色，有些迟疑地开口，“大师兄，你这理想确实挺伟大的，但是，要实现它得砸多少钱进去呢？你选这个地方办公，是不是就图个租金便宜？那你以后给员工的工资，会不会也‘便宜’得离谱啊？”

李一杲刚才被张金枇撩拨的一番演讲，说的慷慨激昂，这会一听，差点没跳起来，心中暗骂，这张金枇今天是怎么了？怎么这就给我挖坑呢？这还是我的好搭档、公司的高管吗？张金枇看他这反应，不屑地笑了笑，“大师兄，怎么啦？是不是被我说中了？不给个明确答复，我就让大家领饭盒走人。”

张金枇这话一说出口，所有应聘者都屏住了呼吸，现场鸦雀无声，所有人的目光都齐刷刷地盯着李一杲，等待他的回答。

李一杲看到这场面，顿时感觉汗毛都竖起来了，他明白自己一不小心说错话，就可能会惹出大祸。他回想起之前和赵不琼关于员工待遇的讨论，于是咬紧牙关，表态道，“大师妹，别这样对我啊。我保证，第一，你录用谁、待遇多少，我绝不还价；第二，我绝不找理由克扣员工的工资；第三，只要公司不倒，我们绝不主动辞退任何一个员工！”

张金枇一脸不信的样子，环顾四周，“大家信吗？我是不信。来，给大师兄录个像，以后他反悔我们就在网上曝光他。”众人一听这话，都哄笑起来，纷纷拿出手机准备录像。张金枇盯着李一杲，“敢不敢把刚才的话再说一遍？”

李一杲一狠心，大声地重复了一遍自己的承诺，声音坚定而有力。

看着大家都录完了像，张金枇注意到一旁的女助手芊芊正捂着嘴偷笑，便板起脸问道：“咦，芊芊，你乐啥呢？”

芊芊连忙收起笑容，一本正经地说：“琵琶姐，李总这么说，那岂不是工资要求低的人更容易被录取？”张金枇一听，恍然大悟，“哎呀，差点被大师兄给忽悠了！多谢你提醒，芊芊。”说完，她狠狠地瞪了李一杲一眼，“大师兄，你这招可不够地道啊！你的三个保证，岂不是在排挤那些有真才实学的人？”

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