“贵子,现在小区还没有交付,咱们得让业主看到保安多一点,有安全感。”
“尤其是保洁也要多一点,这才刚开始,卫生一定要搞干净,要把小区擦得干干净净,要让业主觉得物业费这点钱花的值。”
“这刚开始都没搞好,万一业主成立业主委员会,集体要炒掉咱们物业公司,那就麻烦了。”
“虽然这种可能性不大,但是我们得有自知之明,不能让这种事发生。要尽量做到让人家无可挑剔。”
“至于员工有点多,这个其实也不要紧,等咱们熟悉了,以后可以裁员嘛。”
王贵道:“这一开工,那就得花钱了,启动资金你准备好了吗?”
“放心,咱不做没把握的事。”
“文姐,由于营业执照还没办下来,还没有去银行开设公司账号。现在就以私人的名义把。”
“我明天去银行一趟,给一张200万的银行卡给你,以后这200万,就是咱们公司的启动资金吧。”
“哦,另外,统一制定保安服装,听说这个要去公安机关备案,文姐,你在酒店干过,这个你知道吧。”
“放心,这套流程我熟!”
“那好,那就交给你了。”
“哦,招聘员工,保安只招20岁到30岁的,男保安身高起码1米74以上,退伍军人优先。女的,1米62以上。”
“啊!老马,真招女保安啊?”
“当然了,说干就干,男女搭配干活不累。”
“女的住女子宿舍,男的住男子宿舍,这又不耽误。”
“这女保安在小区很多事是男保安代替不了的,会给业主带来一种服务感。”
文娟笑道:“三句话离不开女人,连招保安都要女的。”
“大姐,咱们现在是谈正事好不好,你别往风花雪月上扯。”
“现在到处是摄像头监控,所谓的保安,其根本的作用是维护秩序,并不是来抓贼。女性保安能给业主提供一种亲切感。”
“第三,薪水待遇,也是我多次强调的。上次在云南我就跟贵子谈过了。”
“底薪开三千,确实有点高了,毕竟现在深港法定的最低薪水也就1300多,我们是开公司,不是开慈善机构,也不能太离谱了。”
“所以经过权衡利弊,我仔细琢磨一下,保安保洁底薪2000,全勤奖300,每天8小时,每周上5天,轮流双休。除法定节假日外,每年放半个月带薪假,再配上五险一金,公积金我们替员工交一半,他自己交一半。干满一年,发年终奖,奖励一个月工资。没有特殊情况,员工不许随意加班。”
“这样算下来,我估算了一下,每个员工大概3000多点。这个薪水,不算低,但也不算太高。”
文娟笑道:“大哥,你这就是搞慈善啊。”
“怎么?多了?”
“大哥,现在是11年,工资有那么高吗?有几个私企干保安的有双休的呀?何况你这每天只上8小时?还休年假,你没发烧吧?”
“现在一般三四线城市基层公务员,都未必有你这么高的薪水。”
“文姐,你不懂,重金之下必有勇夫,唯有薪水高,才能留住优秀员工,别的都是扯淡。”
“我工资开高一点,但也不是没有要求的。”
“第一,所有的车辆进入小区,保安必须敬礼。得给业主一种住在高档小区的感觉,满足他们的装逼虚荣心。”
“第二,提高服务质量,小区的保安,是为业主提供服务的,不能把小区业主当租客,对待业主要客客气气,要增强服务意识。”
“你们也知道,有些小区几个看门大爷把小区的业主当成了租户。还动不动就发脾气,都不知道自己的身份了。”
https://www.cwzww.com https://www.du8.org https://www.shuhuangxs.com