沈跃咧嘴一笑,嗯,这是陆朋的风格。
随即笑道,“这样,等我跟陆总商量一下,现在全公司的导师都是我,确实不合适,我在想要不把杨总安排给他算了。”
林碧茹咧着嘴呵呵笑,这事儿她可没法插嘴。
等林碧茹离开,沈跃先点了支烟,然后想了想,打开威信给陆朋发了条信息,
“陆总您好,是这样,根据公司招聘管理制度,公司会给新员工安排一位老员工担任试用期导师,主要是负责帮助新人尽快融入公司进入岗位角色,您看赖文杰的导师由谁来做比较好?”
陆朋很快回了消息,“要不就由你来带吧。”
沈跃嘴角微撇,手指在键盘上敲得飞快,“是这样,之前入职的新员工基本上都是我在带,我担心人太多了照顾不过来,您看,是不是安排别的人选?”
这次等了两分钟,陆朋才回复消息,“那你跟杨总谈一下,请他来带,”
沈跃刚准备回复,那头接着又是一条,“对了,陈杰是今天还是哪天来报到?”
呃,忘了跟他说了,
沈跃挑挑眉头,回复道,“陆总,忘了跟您说,陈杰不过来了,理由是他觉得不合适,我已经重新找简历约面试,不出意外的话这周内应该会有结果。”
本以为这事就这么过了,可陆朋偏偏回了条消息,“不合适?他觉得哪里不合适?他住的地方离这里也不远,薪资待遇也是按照他的要求给的,没问具体原因吗?”
沈跃当即嘴角一撇,人家摆明就是随便找的一个理由,您老人家还较真了,非得让我把话说明白是吧。
当即深吸一口气,敲着键盘回复道,“具体原因他没说,我个人猜测,可能是他觉得我们是新公司,不稳定吧。”
好吧,他还是没把话说明白,如果陈杰真要计较是不是新公司,可能都不会过来面试,真实原因嘛,沈跃认为可能是跟复试有关,
好家伙,那天一下子四个人给他做复试,究竟谁是主管领导谁是顶头上司?
正常来说,一个领导加一个能拍板的人,两个人复试应该就够了,您弄了四个人上去,那以后是不是也是多头领导呢?我的工作到底听谁的啊?
没遇过多头领导的人,不会明白其中的难受滋味,之前沈跃给陈杰面试的时候,他就谈到过,在上家公司时老板经常越过他的上级给他布置任务,而且经常跟上级领导布置的任务冲突,让他十分难做,虽然离职原因没提这一点,但也分明是遭过罪的人,
一遭被蛇咬十年怕井绳,哪怕只是存在这种可能性,陈杰多半也是不会过来的。
更何况这里的确存在这种可能性,一个运营总监杨勇,一个管理运营部的总裁陆朋,两个领导顶在上面,谁知道他们能不能意见一致?
也不知道是不是陈杰给陆朋的印象太好,看沈跃这么说之后,他竟然还没有放弃,“沈总,你再辛苦一下,给陈杰打个电话,看看能不能挽回一下,就算他真的不肯来,也要问清楚不来的原因,如果是我们公司的问题,也好避免下次出现这种情况。”
一看这条消息,沈跃当即老脸一黑,
你还没完没了了是吧?!
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